De gemeenteraad,

Feiten en context:

Een goede schoolorganisatie steunt op duidelijke afspraken tussen het personeel en het schoolbestuur.

Alle personen die onder gezag arbeid verrichten in het gemeentelijk onderwijs, moeten worden geïnformeerd over de voorwaarden die op hun arbeidsverhouding van toepassing zijn.

Het decreet rechtspositie en het decreet basisonderwijs laat voldoende ruimte laten om lokaal en autonoom concrete afspraken te maken rond rechten en plichten van het personeel en het schoolbestuur.

Het besluit van de gemeenteraad van 23 juni 2025 met betrekking tot de goedkeuring van het arbeidsreglement van de gemeentelijke basisschool wordt aangepast aan de nieuwe context.

Argumentatie:

De noodzaak is er om het huidige arbeidsreglement op enkele punten te verduidelijken en te actualiseren.

Juridische grond:

Artikel 182 van het decreet lokaal bestuur 17 december 2022, en latere wijzigingen.

Artikel 4 §5 van het decreet rechtspositie personeelsleden gesubsidieerd onderwijs.

Artikelen 4, 19 tot en met 21 en 23bis van het decreet rechtspositie personeelsleden gesubsidieerd onderwijs, na wijziging.

Artikel 73 §1, 1°, 2° en 6°, hoofdstuk IX-personeelsformatie in het basisonderwijs en hoofdstuk X-opdracht van het personeel in het basisonderwijs, afdeling 2-prestatieregeling van het decreet van 25 februari 1997 en latere wijzigingen betreffende het basisonderwijs.

Artikel 182 van het decreet over het lokaal bestuur van 22 december 2017 en latere wijzigingen.

Het besluit van de Vlaamse Regering van 27 juni 1990 en latere wijzigingen betreffende de bekwaamheidsbewijzen, de salarisschalen en de bezoldigingsregeling in het gewoon basisonderwijs.

Artikelen 18, 19, 20 en 34 van het besluit van de Vlaamse Regering van 29 april 1992 en latere wijzigingen betreffende de verdeling van betrekkingen, de terbeschikkingstelling wegens ontstentenis van betrekking, de reaffectatie, de wedertewerkstelling en de toekenning van een wachtgeld of wachtgeldtoelage.

Het besluit van de Vlaamse Regering van 17 juni 1997 en latere wijzigingen betreffende de personeelsformatie in het gewoon basisonderwijs.

De wet van 8 april 1965 en latere wijzigingen tot instelling van de arbeidsreglementen.

Het decreet van 27 maart 1991 betreffende de rechtspositie van sommige personeelsleden van het gesubsidieerd onderwijs en de gesubsidieerde centra voor leerlingenbegeleiding.

Het decreet van 2 april 2004  betreffende de participatie op school en de Vlaamse Onderwijsraad.

De wet van 19 december 1974 tot regeling van de relaties tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel.

Adviezen:

Het protocol van akkoord met de representatieve vakorganisaties van 11 juni 2026.

Procedure:

Niet van toepassing.

Financiële weerslag:

Niet van toepassing.

BESLUIT: eenparig.

art. 1

Het besluit van de gemeenteraad van 23 juni 2025 met betrekking tot het arbeidsreglement van de gemeentelijke basisschool Klimboom Boortmeerbeek in te trekken.

art. 2

Het gewijzigde arbeidsreglement, zoals toegevoegd in bijlage dewelke integraal deel uitmaakt van dit besluit, voor de personen die onder gezag arbeid verrichten in de gemeentelijke basisschool Klimboom Boortmeerbeek, Beringstraat 107, 3190 Boortmeerbeek goed te keuren.